维修人员的工资会计入应付职工薪酬科目，具体科目编号为2202。该科目下的贷方项目包括工资、职工福利费等，在支付职工各类费用时进行记账。应付职工薪酬科目在公司财务报表中扮演着重要角色，是影响公司盈利情况的关键科目之一。
拓展知识：
应付职工薪酬科目不仅仅涉及工资和职工福利费，还包括借款、报销、押金、补贴、奖金等等，具体情况要根据企业的实际运营情况来判断。此外，企业在处理应付职工薪酬的过程中应遵守相关法律法规，如记录职工工资单、每月定期发放工资以及按天记载豁免的职工的详细信息等。
在实际操作中，企业需要根据员工的不同职位和工作性质来确定应付职工薪酬的具体金额。例如，对于一线维修人员，其工资可能由基本工资和加班费组成；而对于管理层员工，其薪酬可能包括基本工资、奖金和股权激励等。此外，企业还应考虑员工的绩效表现，将绩效奖金作为应付职工薪酬的一部分。
在制定公司的财务报表时，应付职工薪酬科目的金额会直接影响到公司的利润和现金流量。因此，企业需要准确计算应付职工薪酬的金额，并及时支付给员工，以确保公司的财务状况良好。
总之，应付职工薪酬科目是企业财务管理中不可忽视的重要科目之一。企业应根据员工的实际情况和相关法律法规，合理确定应付职工薪酬的金额，并及时支付给员工，以维护良好的劳动关系和财务状况。