具备派遣资格是指企业或机构拥有派遣劳动力的合法权利。通常情况下，派遣资格是指经过劳动部门主管或上级主管部门认可，并具备特定派遣能力的企业或机构，可以派遣劳动者进行活动服务、教育和培训服务，以及参与补偿政策服务。
派遣资格的获取需要经过严格的考核程序。企业和机构必须按照法律规定申请派遣资格，并由劳动部门主管单位核准。一旦获得派遣资格证书，这些企业和机构必须严格遵守相关法律法规，确保公正、合理、规范地派遣劳动力。
在企业派遣劳动力时，除了需满足本企业的劳动合同法，实行劳动者实施劳动合同外，派遣单位和接收单位之间还需要签订劳动派遣协议。这旨在满足派遣劳动的必要条件，保护劳动者的合法权益，并遵守相关的劳动合同法。
总之，具备派遣资格的企业或机构必须经过劳动部门的核准，并严格按照法律规定发放派遣资格证书。同时，他们还必须遵守相关法律法规，确保劳动力的公正、合理、规范的派遣。此外，在派遣劳动力时，派遣单位和接收单位之间还需要签订劳动派遣协议，以保障劳动者的权益并遵守劳动合同法。